1、非金融機構。對符合條件的企業(yè)及專業(yè)服務機構聘雇的管理精英、技術骨干、外國專家、技能人才，按程序認定后(評審認定)，根據名額分配，給予其個人綜合獎勵。按其年工資薪金的5%~20%給予個人綜合獎勵，每人每年最高不超過40萬元。

2、金融機構。對符合條件的投資基金、銀行、證券、保險等金融機構聘雇的金融人才，按程序認定后，根據名額分配，給予其個人綜合獎勵。獎勵金額以人才年工資薪金為基數，按20%的比例計算得出，每人每年最高不超過100萬元。